Linhas internas de responsabilização
Tabela 3 c。4建立funções e responsabilidades internas típicas no desenvolvimento da A Análise dos Riscos e Impactos Sociais e em Direitos Humanos(社会和人权影响与风险分析- SHIRA)。请您充分利用您的资源，衷心支持您的工作níveis e funções。
Tabela 3 c。4 - funções e无无包膜责任
| FUNÇÕES E RESPONSABILIDADES NA SHIRA |
| 胆固醇DA senior |
佩索阿 |
FUNCAO |
GRUPO |
de desempenho social do Grupo的董事 |
- 如有需要，contribuições我们将向英美资源公司递交申请，padrões国际报价práticas爱游戏TCG彩票
- 为必要支持prático ao desenvolvimento da Análise社会和人权影响和风险分析(社会和人权影响和风险分析- SHIRA)年度e identificação影响，影响和控制
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UNIDADE DE NEGOCIOS |
公司总经理/relações |
- 必要análise冷静dinâmica地区的国家的relações政府。
- 因此orientação sobre requisitos e alterações法律法规的相关内容
- Coordena e compartilha experiências/lições aprendidas com户外网站
- 请听atualizações regulares sobre os princiis riscos por meio de relatórios trimestrais(没有mínimo)
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EQUIPE DE DESEMPENHO社交网站 |
社交礼仪 这是一个社会的装备 |
- 《背景分析》alterações related antes ou ameaças previstas (por exemplo, eleições)
- Coleta informações其他的计划和过程(包括感兴趣的方面，计划和过程prevenção计划，计划和事件的计划)
- 决定影响和风险
- 优先影响，优先事件prioritários(优先不需要的事件- PUE)s
- 咨询公司有重大的影响
- 建立控制权
- 产品Análise dos Riscos e Impactos Sociais e em Direitos Humanos(社会和人权影响和风险分析- SHIRA) consolidated e abrangente
- Desenvolve planos de prevenção/mitigação para os controls相关
- Desenvolve análises de gargalo para Eventos indesejados prioritários(优先不想要的事件- PUE)的相关内容
- 现呈Análise dos Riscos e Impactos Sociais e em Direitos Humanos(社会和人权影响与风险分析- SHIRA) ao Comitê de gerenciamento de desempenho Social(社会绩效管理委员会- SPMC)第aprovação结题
- 利益关系人名单的影响(例如:Fórum利益关系人名单)
- 监测和评价avaliação(监测和评价- M&E)对各利益方的影响(举例来说，包括利益方的影响，prevenção对各利益方的影响)
- Fornece relatórios analíticos trimestrais e riscos de direitos e sociais para Gerente Geral(总经理-总经理)，Chefes de departamento(部门主管- HoD)na Comitê de gerenciamento de desempenho social(社会绩效管理委员会- SPMC)
- 外部利益方的必要反馈参数，符合necessário
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RISCO |
经理de risco |
- 协调会议discussões com a equipe de desemppenho social para fazer a identificação初步影响，riscos e Eventos indesejados prioritários(优先不想要的事件- PUE)s
- Fornece contribuições sobre Eventos indesejados prioritários(优先不想要的事件- PUE)s operacionais com possíveis consequências de direitos humanos/sociais
- 设施discussões com部门主管的相关工作
- 支持análise de gargalos de Eventos indesejados prioritários(优先不需要的事件- PUE)s
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GERENCIAMENTO做网站 |
recurso项目humanos Seguranca Cadeia de abastecimento S&SD Operacoes |
- 必要时análise肃清的影响和riscos específicos，符合相关
- 假设有一个专有的权限来控制
- 请到prevenção/mitigação去了解相关的影响
- 建立关键绩效指标(KPIs)
- 实施计划和计划
- 因此atualizações三个月有明显的进展eficácia
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Gerente Geral(总经理-总经理) |
- Assinatura na Análise dos Riscos e Impactos Sociais e em Direitos Humanos(社会和人权影响与风险分析- SHIRA) através Comitê de gerenciamento de desempenho Social(社会绩效管理委员会- SPMC)
- 请注意atualizações您的重要影响
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