应开发监视和评估框架，以减轻影响和增强福利。最好的做法是开发框架作为一部分ipp，与土著社区合作。 表4I.2监视和评估框架 潜在的影响/机会 控件 目标 控制所有者 时间线 输入 实施检查 输出 结果 效力 描述潜在的影响或机会 列出控件 我们要实现什么？ 负责控件的列表功能 日期控制应开始并竞争 实施控制所需的人力和财政资源 我们怎么知道控件正在实施？ 产生的输出 控制导致的变化 - 包括验证源 管理影响的价值和成功 - 包括验证来源 示例：传统知识和实践的丧失 建立/支持现有社区团体，例如生计团体，妇女团体，青年团体 尊重和保护土著群体传统的生活方式和价值观 社会表现 开始日期，结束日期 员工的交战时间，能力建设$在场地/逻辑上花费 会议和培训的出勤日志提供的场地/物流 建立和运行的社区团体 共享传统知识/实践并参与确认： 利益相关者的反馈表明，社区正在共享传统知识/实践 保持土著知识和实践确认： 社会基线评估显示了传统知识和实践的普遍性和重要性 没有事件/申诉与员工不尊重文化协议有关 利益相关者的反馈表示对传统知识和实践的赞赏 所有员工/承包商的文化意识培训 人力资源 开始日期，结束日期 $支出顾问提供培训员工培训时间 培训记录显示所有员工都已接受培训 员工和承包商表现出对文化协议的认识 建立计划以保护/促进传统知识和文化实践 社会绩效和安全，健康与环境 开始日期，结束日期 $支出顾问$在场地/逻辑上花费，活动/活动的管理员工参与时间 制定的计划（反对计划的进展） 倡议数量参加活动/活动的人数 参与性监控 参与性监测是必须影响土著人民的强制性监测。参与性监测，指标和方法的问题，以收集，分析和报告监控数据作为一部分ipp。在第1节。治理。