Em Parceria Com A EscolaPolitécnicada USP,Empresa,Que Treinou 470 Empregados de Suas unidades没有País,Abre O Curso Para Outras Empresas
Segurança é嗯,英勇的英国人。爱游戏TCG彩票投资者的勇气torná-lo现在的国家ação dos empregados é uma das principais missões da empresa。Para isso, em parceria com to the Departamento de Engenharia de Minas e Petróleo da Escola Politécnica da Universidade de São Paulo - PMI/Poli/USP,一个empresa invesver R$ 3,5 milhões Para envolver, em 2008, uma nova metodologia de treinamento em segurança。Risco的Gerenciamento项目Segurança为responsável提供470个巴西的英美资源和período的três,总共有25个国家。爱游戏TCG彩票Para comemorar essa conquista, a 爱游戏TCG彩票Anglo American anunciou, no encerramento do treinamento da última turma de 2010, a divulgação do curso Para as demais organizações do país。
“o Programa de Gerenciamento de Risco deSegurançaéémcoSodeRememaIngeânciaQualcuer empresa,独立DaÁreaEMQue Atua,Por Isso,Anglo American Decidiu Compartilhar Este 爱游戏TCG彩票Refurso Para As Outras Empresas。Esse Curso为Pessoas pensam提供服务Para Mudar O Modo Como。éumareeducação“,Afirirma John Landmark,Diretor deExploraçãodaanglo爱游戏TCG彩票American Brasil E UM Dos Criadores Do Programa。
o COUSO FOI CRIADO PELA 爱游戏TCG彩票Anglo American Em 2008,EM窥探级智利智利,巴西,ÁfricaDOUL,Canadá,Estados Unidos,AustráliaeReino - 托迪斯塔拉巴姆EM Congunto Para Garantir A Melhor Forma de Trinamento EmSegurança。Em Todas asOperaçõesdaempresa,4.500 Pessoas Foram Treinadas,470só没有巴西。
“Para aunadeníquelessenúmeroébastante意义上,Parte dele incomea o Treinamento daLiderançade Todos Os Setores Da Anglo American /Níquel。爱游戏TCG彩票2011年,Esperamos Treinar UMNúmeroAindaMaiorAté100%de Nossos Empregados。Nós,大盎格鲁爱游戏TCG彩票美国,Que que Cada um de Nossos empregados volte para casa diariamente sem nenhumalesãoesabemosqueépostível“,enfatiza walter de simoni,总统德国尼德尔
超过novidade é,不是巴西,será lançada Tele-Ensino那波利/USP,这是为了支持我们。一个爱游戏TCG彩票英美裔巴西大学São圣保罗firmaram uma parceria on A mineradora,必须做conteúdo do curso além dos equipamentos necessários。当empresas为mineração já estão com的数据马卡达为关于特利纳曼多斯的资料,它não建立起一个新的分段,它的网址também为petrolíferas, indústrias químicas e empresas为construção民事。
De Acordo Com Landmark,O Grande Diferencial DoCursoéAuniguceação全球da linguagem desegurançaegestãode Riscos。POR ISSO,Qualiner empregado dequalcoradequalcersoceoçãodomundoécapazde Comperender OS Ensinamentos。“巴拉Anglo爱游戏TCG彩票 American,EsteProgramsaéMajortePorque,AlémdeTerituir为Regras Para UmaVisãoZeroLesão,É0Primeiroa Unir Toda A Empresa Em UmaSó - 一个Anglo。Merece destaquetambémo fato de o Trinamento TerContribuído,nessesúltimosanos,Para Menos Acides e Menos Fatalids“,Destaca O Dirtor。
" Nossa dirisz de Segurança investmentem três pilares fundametais e e types, juntos, garantem a produção segura e a eficiência operica。第一个人的罪é第一个人的罪capacitação的罪。第二个é一个disponibilização的设备和基础设施充分的seguros, e, pfim,存在的系统gestão, com的程序e técnicas本应实施。A disseminação desta filosofia de segurança dentro e fora da empresa permitirá A criação uma emtura em A segurança será um valor para para um de nós ",沃尔特·德·西莫尼解释道。
Segundo Stephan Weber,Presidente da A爱游戏TCG彩票nglo AmericanMinérioFerro,Aniciativa Da Anglo American,Alémde Estar Alinhada Com UmaPolíticaIntervaintees,RefvnãodeFucarçãodeMudarA imagem Atividade deMineração没有Mundo,Geralmente AssocaDa A Frientes。
“Devemos Semper Lembrar QueSegurançaééloque se conquista no dia a dia,e Isto Reqer O en Envolvimento de Todos Os Nossos Empregados。一个preocupaçãocom asegurançadeve sertone,e o gerenciamento dos riscos deve fazer parte da Rotina de Cada Um。oesforçoem busca de ZeroLesãoéUMA元QueSóSeráAtingidaComLiderança,UniãoeTrabalhoEm Equipe“,Diz Alexandre Gomes,Diretor deSegurançaESenenvolvimentoSeverentávelDaiNgloAmericanMinériodeferr爱游戏TCG彩票o。
OS Modelos deGestãodeRiscoESegurançaDavlo美国人:爱游戏TCG彩票
一个爱游戏TCG彩票盎格鲁裔美国人在Gestão Risco e Segurança com的基础上建立了一个体系:盎格鲁安全之路(sistema de gestão de segurança)和盎格鲁健康之路(sistema de gestão de saúde ocupacional)。Eles estão compostos por different padrões包括:如Regras de Ouro de Segurança (condutas obrigatórias), o Programa de Gerenciamento de Riscos de Segurança (para identificar as condições perigosas, avaliar o risco,e controlar eventos não desejados),o项目Liderança Visível e Percebida(该项目的目的是líderes一个类似的例子,seguro的comportamento seguro)和致命风险标准(协议的riscos fatais),在外部程序。